(1)フィリピンでセカ就。この国の中枢に入り込んで特別のコネを手に入れる。アジア一番の急上昇新興国フィリピンで。

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日本でのおしごとの環境はいかがですか？

・お給料に将来がみえない

・仕事環境は、細かく厳しくなるばかり。ゲンキン、喫煙、私語、携帯、休息

・ネットの発達で、好きな方法で経費をかけられない。

・時間に去年よりも追われるようになった。

・更に数字に追いかけられるようになった。






家畜のような毎日。犬であること。ホルスタインやサラブレッドではない。

人権が踏み潰されているような気がする。

それでいいんですか？

そりゃあ嫌です。・・・・でも、我慢すれば、そのうち馴れていきます。

今までそうしてきました。

大人になるんです。

そうするしかないじゃないですか・・・

他にいけるところはないんですから。

働かせてもらっているだけでありがたい。

それが大人ってもんでしょう。

いつのまにか、何のために働いているのかもわからなくなった。

仕事に対する誇りが

仕事を道具に自分を引き上げてきた。

仕事を難なくこなして仕事を支配して顧客を支配してチームを会社を引っ張ってきた

つもりが・・・・

いつのまにか

仕事に支配されていた。

自分のちからは長続きせず、自分の誇りと生活を守るために。

親に言われてきた。

これが普通なんだと
当たり前なんだと。


そうなんです！



親の世代はそうなんです！
社会は登り調子。

どんな過酷な状況でも

何もしなくてもどんどんお給料が増えて行ったのですから。

会社にしがみつけば、何もしなかったとしても

管理職はある。

手当は増えていく一方。

未来は増えていく。

日本が急成長の国だったからですね。

高度成長でお給料は毎月、毎年あがっていた。

お給料は２倍にも３倍にも跳ね上がった。

バブル時代があって、お金を湯水のように使っていた。

ブラック企業でも、社畜文化でも自分を殺しても

お金が入ってきたので耐えられた。


日本国も人々もみんな若かったんです。



日本は、朝日から、宙空の輝いた大きな太陽になった。

栄華を極めた。

そして刻はすぎて

円熟期を越えて、熟しすぎた果物が下を向き始めるように

いろいろな矛盾、問題が噴出した。

傾きはじめて高熱と発光の太陽は、

どんどんオレンジ色の虚ろな色にかわりはじめて

日本は傾き始めた。

いま、私たちは新しい時代を迎えている。

私たちが、耐えているのは既に古い時代の方式で、

耐えるだけの会社の家畜のような生き物は

誰も魅力を感じない。

社長も部長も課長も取引も同僚も。

何もできない人間をそのままにしないでしょう。

弱いものが蹂躙されていくのは自然界のルールと本能。

人間も自然界に生きる生き物。

おごり高ぶり、人を見下す。誰もまもってはくれない。

会社内で不必要なことにエネルギーを使わねばならなくなります。

では、どうしたらいいのでしょうか。

・お金を引っ張るスキルもない。

・自分を磨くための投資するお金もない。

・昔のようなエネルギーはない。

・苦境を跳ね返す声を張り上げることもできない。

・奴隷根性が染み付いてしまった。

あたらしいこと。

むずかしいことは無理なこと。

無理、無茶なことをしても意味がないんです。

見方を変える。

・親や先輩の世代はどうやって栄華を楽しんだのか。

・どうしてお給料は上がっていたのか。

・なんで手当が増えていったのか。

・なんでポストはたくさんあったのか。

答えは簡単です。

日本にはなにもなかったからです。

日本が発展途上国だったから。

日本が後進国だったから。

日本が新興国だったから。

できないのはあなたのせいでしょうか

親や先輩たちも

おそらく

優秀で、魅力あるスキルを持っていたのでしょう。


ただ、周知の事実であるのは、

日本は貧乏国で欧米人のような多彩のスキルはなかった。

いろいろな多彩な才能をもつ日本人は、

会社でスキルにであい、会社から援助を受けてスキル・教育を受け続けてきた

という事です。

この人できる！！という人も自分自身で培ったのではないのかもしれません。

ただ、会社が教育の大事さをよくしっているので

会社がビバレッジをきかせてくれた！といえる人が多いようです。

なにもなかった

えらそうにしている部長もなんのことはない。あなたと一緒なのです。

数多くの発展途上国も日本を追いかけて太陽になろうと追いついてきている。

もはや、日本はそのバトンをもっていない。

日本は既に

韓国、シンガポール、中国、インドネシア、マレーシア、タイ、ベトナム他の新興国に明け渡してしまった。

日本はもう成長しきってしまったわけですから。

うまくいかないのは当たり前なわけです。

親や何もしないで享受してきた人間の栄華やボーナスを楽しみたいのなら

あたらしい事をせずに

まだその栄華やボーナスができっていない

ミャンマー

カンボジア

南米諸国

そして

フィリピンにいけばいいわけです。


環境を変えるだけで

日本人は王侯貴族のような立場で勝負をすることができる。

なぜなら

あなたは日本では、ただのなにもない人ですが、

フィリピンでは、日本人であるという特殊スキルを持った人間になるからです。

つづく・・・・

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フィリピン就職。女性が優遇される。女性職が国をしょって立ちます。管理職は女性が多い。

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フィリピンでは女性こそが優遇される。

女性職が国をしょって立ちます。管理職は女性が多い。

職場でも特に日本の女性はほかの国の女性より特別な扱いをうける。

さて、今回のカンサーン。

・女性で一流大学卒。だが内定がない。

・セクハラで会社に行きたくない。

・パワハラ職場にいたくない。

悩みはつづきます。

女性だという事で不利な状況がある。

職場によってもちがうが、

就職活動も思ったようにすすまない。男性よりも決まりづらい。

限られた職種でのお仕事となる。

就職活動でも不利が多い


職場にいても一部の仕事が余分についてくる。お茶くみや給湯室の清掃など

とくに礼儀など一番に気づかなければならない。上司は常に目を光らせる。

仕事を公平にシェアされない。しっかり教えてもらえない。

女性なのに！などと思われている。

接待などで女性ということで呼び出される。

子供の世話など。家庭の事情。この事で会社から敬遠される。












なぜこういったことが起こってくるのでしょう。




社会的立場が弱い。能力が高いのに登用されない。

男性がおおい職場環境。能力が高いのに登用されにくい。

年功はもちろんだが、経験・性別・会社への貢献度・いかに上司に好かれるかなどの弊害がある。




会社ではグループができてしまう。

会社の発展よりもグループでの勝利に力が注ぎ込まれて当初の目的である会社の利益追求よりも優先されていく組織がある。

人の扱いが軽い。







社内制度がしっかりしていない会社がある。個人個人の裁量に任されるはずである。

暗黙の了解が存在する

聖域があるなどで健全さ公平さが失われている。











セクハラ・パワハラなどに発展してしまう。



上の人間が王様のように
あるいはお局と呼ばれる人が会社に君臨し女性にとくに不自由さがある。



日本は世界一の品質をもつ国

世界最高水準を誇る会社が軒を連ねる

それでも不満は噴出してきます。








日本の伝統的な文化の弊害もおおくある。




例えば、
伝統的な忠誠心という、中世からつづく概念がある。





日本では定年まで同じ会社にいるのが常識

女性は家庭にはいるので仕事場にいるべきではない。

これが海外での転職文化に触れるとアレルギーをおこしやすくなる。









女性が一生会社にいる事は、伝統的に考えられないので採用が難しいという噂を聞きます。


すぐやめる⇒忠誠度が低いと曲解されてしまう。






特に大企業は初めに社員に莫大な投資を行います。

単純にこれをたとえば５年１０年かけて回収します。

そしてプラスマイナスゼロではいけませんので、

10年20年かけて利益をとっていくと考えていくと大企業の立場が理解しやすくなります。





日本での就職はとてもいいんですが、しがらみが多すぎて

非常にストレスになってくるんです。






女性が受けるものでどんなデメリットがあるんでしょう。

人生での正当な出会い、チャンスを阻害される。

正当なキャリアを積めない。




勉強や資格に使う時間を満足に確保できない。

気苦労が増えて人間関係を悪くして病気にまでかかり、一生に影響をあたえてしまう。

こうして壊れていくもの。




必死に苦難に耐えていくもの。

諦めていくもの。

仕方ない、みんな耐えているのが普通のこと。

いつもそうだ。

私が頑張ればいいんだ。

じっ、、、と耐え続ければ。

今までは耐えてきました。
眠れぬ夜を越えて来ました。





もう

しかたない、耐えるんだと
ガマンする必要はないんです。

あきらめる必要はないんです。

見る目がない人達、

既得権にすがりついて新参者にチャンスを渡そうとしない人達に負けてはいけません。

女性の能力の高さを日本の古い文化は受け入れないだけ。
 未だに老害と男文化が横行しているとも聞きます。
 

フィリピンは女性職が国をしょって立ちます。管理職は女性が多い。

日本の女性は世界一のクオリティ。正確さとスピードを持っています。その才能は生かしたいならここで。フィリピンで。







今後はフィリピンで経験をつむ。
日本では手に入らない力をつけよう。

・留学でも手に入らない実戦の英会話能力
・一流企業で働いたというキャリア

その後どうするのか

数年後、日本に凱旋して帰ってくるんです。

そして手にいれましょう。

自分の本当につかみたかった未来をこちらから。

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生活・就職■セブとマニラの違いなどについて■

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マニラに行く。

マニラといってもピンと来ない人が結構多くおります。
セブからマニラに来る前にセブにすむ日本人と話をしてみました。
ヒアリングですね。

セブに住む日本人の率直な意見

マニラにはいきたくない。

 セブで語学留学で英語をマスターした。そしてフィリピン、セブが気に入ったのでできれば仕事をしたい。

そういう人がいまセブマニラほかのフィリピン増えてる。

セブといえばセブポットだが、セブポットに多くの求人がある。
企業がふえ、求人も増えてきた。

私の友人もフィリピンで仕事の紹介を行っている。
多くの疑問・問題点・解決法についてはそのサイトで紹介されている。

日本では東京が一番で、求人数は東京に集中している。

フィリピンも同様に首都に上場企業が集中しているのだ。

セブはコールセンターのおおい沖縄に似ている。

冷静にみれば、
マニラにはあらゆる行政、公共のインフラ、会社の本社機能が集中している。

日本も含めた外資の本社機能もある。ブロードキャストなどのメディアなども多い。

当然給料も高く、キャリアアップを目指すなら首都、つまりマニラだ。

セブには

ほかに英語学校と駐在のいる工場がマクタンに集中している。
しかしこういった工場は日本の一流企業の駐在の方々が常駐しているが支社であるケースがおおいようだ。
支援工場のていをなしている。
求人については、本社なので東京をはじめとする日本側に問い合わせなければならないだろう。

日本の上場企業ほど入社は狭き門であるので、フィリピンマニラセブで英語をかじっても書類審査で落とされてしまうのが関の山だときいた。

したがって中途採用は難しい。

またその後のキャリアアップも日本の本社でエリートの道が進めるのかといえば、通念では難しいと考えられている。

しかし

そのセブの日本人から聞くのは、マニラは怖くて近づけない。

マニラだけは行きたくない。

 

就職をしたいのだが、

なぜ、マニラがこんなにも嫌われるのか。

セブはなぜ好かれるのか。求人の条件はよくなくてもセブで働きたいという人がおおいのか。

マニラってどんな感じなの。

日本人でマニラといってもよくわからない人もおおい。
マニラがフィリピンの首都であるということも知らない人も多いです。

かつては

東洋の真珠

と呼ばれた世界で一番美しい都市だったそうです。

どこの国よりもきれいな都市だったといいます。

またアメリカのおかげフィリピンは日本よりはるかに金持ちな国。ペソは円よりもはるかにつよく、フィリピン人は日本人よりゴージャスな人々だった。その後、アメリカから独立してフィリピンは変わっていった。

フィリピン、マニラのイメージはそれから犯罪、詐欺、風俗のイメージへと続いて行くようです。

80年代のバブルのころおおいにマニラ・フィリピンはブレイクしたそうです。
芸能人でもルビーモレノが登場して当時一番テレビの視聴率を稼いだ

トレンディドラマ（月９、金ドラという流行語をうみだした）

でもデビューしていた。

ルビーモレノは、東京で多くを稼ぎ有名になり、テレビにもでるようになった。
それで一大財産を築き上げたという。

多くのフィリピン人たちがジャパンドリームを追った。

お金になるとわかればいりいろな人があつまってきた。
やがて問題が起きて事故や事件に犯罪に発展して行くことになった。

日本でもフィリピンでも日本人絡みの事件が起きた。一番有名なのが、若王子さん拉致事件だ。

新聞にあがるのは、詐欺事件や強盗事件、殺人事件。それがごく最近までつづく。

まにら新聞を読めば少し前までは毎日のようにこういった事件・事故が賑わせていた。

そしていま、日本人にもセブにいる人たちにもマニラには近づいてはいけないという都市伝説まで横行してしまっている。駐在についてはあまりにも危険イメージなので危険防止用の手当までついてしまうという話であった。

セブってどういう感じなの

セブはセブという国だとおもっていた人もいる。フィリピンではない。

同じ80年代後半から90年代付近日本はバブルにあった。お金にあふれ、真夜中でも渋滞が続き、六本木などでは車が動けない。タクシーにのるのに何万円もかかった。ハワイには日本人ばかり、年末年始は外国でのステイがあたりまえ。

あらゆるサラリーマンもゴルフをおこなった。
またスキー、マリンスポーツそしてダイビングがはやった。
その頃からセブは日本に知られるようになった。

バリ、プーケットそしてセブというセットのイメージもあった。

ゴルフやダイビングがはやった。
ホテルリゾートでも有名になった。

セブということばはダイビングの代名詞のようにもなった。
バブル期から日本中にあふれたダイバーはセブも目指した。旅行業者は広告にマニラとフィリピンについての記載や関与をなるべくさけたような節がある。

ほかの都市より安価でアクセスのよいセブは知られていき
リゾートとしてもハワイやグアムサイパンバリプーケットよりもコスパにすぐれた場所として認知された。

伝説の地

という言葉も現れた。

モアルボアル、アポ島、バリガサグ島のような場所は口コミでひろまっていき、
次々と急増ダイバーが現れた。

あるていどのダイバーの間では

沖縄

こそが、一番美しい島だと言われているときいた。

しかし、その沖縄に行くよりもはるかにやすいセブ。

沖縄よりも日本に一番近い、沖縄よりもちかい外国として認知されていった。

イメージはどんどんあがっていき、セブのイメージは無名の島から、

ダイビングとビーチとリゾートのイメージが定着していった。

日本はバブルあとの90年代高いダイビングやウインドサーフィンからはなれ、
安価でおしゃれでガングロブームのころ、日焼けとともにサーフィンのブームがまた訪れた。
スキーやスノボーなどもお金がかかるため、寒いスポーツは勢力をじわじわとうしなっていった。

安室奈美恵の登場から2000年代に入り、小泉内閣の人気とともに沖縄のブームがピークを迎えた。
NHKの朝のテレビ小説や大河ドラマでも沖縄が題材とされていた。　

沖縄の海とビーチのイメージはまさに日本人の心をわしづかみにした。

沖縄は高く、諦める人もおおかった。こういった人々はセブはリーズナブルな価格で手がとどく。
それでセブをめざした。フィリピンだと最初は知らずに・・・広告やメディアのちからは本当に強力でセブのイメージはよかった。

マニラは危険なのか。

今回はマニラ、マカティと歩いてみた。

どこにでも一般人が歩いており、犯罪者がいつくようなていはなかった。
無論歌舞伎町や都内でも夜に焚き火してしまっていて危険だと言われるようなところがあるが、そういったところには行くことはないので、危険はない。

 私も初マニラに関しては本当に緊張した。フライトの当日、いっそキャンセルしてしまおうかと思っていた。本気でびびっていたのだ。

曰く、ホテルから5メートルもでるとさらわれる。危険な人が歩いている。曰く、銃で発砲される。それが数年前のこと。

マニラは

高層ビルが立ち並び、きらびやかなビジネス街に塔のようなビルが群れをなし天を刺す勢いであった。

鉄道が走り、博物館美術館、荘厳な大聖堂、城塞がたちならび歴史の威厳を備える

ヨットハーバーには湘南も真っ青なくらいヨットが並び続けます。

巨大モールは日本よりも巨大で、一流銀行や一流会社の本社らしきを見かけるが全てが大きい。

学府も威厳あり人々は勉強に勤しみ、図書館は人であふれ巨大な本を読みあさる。中はきれいに手入れが行き届いており、大学のキャンパスは大きく、どこまでも続くかのようだ。そしてこういった大学は10や20ではないときく。

オフィスでは入口に整然とされた警備員がライフルや銃を構え威厳をただし屹立とかまえ、眉目秀麗のイングリッシュスピーカーがききとれないような速度で会話を行い、オフィスには金や黒や茶色という混成の人種の頭が往来している国際色あふれた場所だった。

渋滞は激しく、人々は携帯を持ち歩き首都にふさわしい速度で歩を進める。
夜になれば、劇的に明るく、ブランドが軒をつらね、その中には本当にセブと同じフィリピンなのかと、東京もかくや、と思うほど洗練された人々が接客をする。
ナイトシーンはどこまでも煌びやかでセンスがある。

 翌月になれば風景もかわりどんどん街が進化していくさまは、羨望かしっとすら感じる。

背の高いヨーロッパ人のハーフやゲイも街でも見かけるが、ファッションセンスは高い。学生たちのメイク、いでたちもセンスがあるようだ。これは人口が多いのと環境が綺麗だということもあるかも知れないが、それをぬいてもあまりあると感じる。

セブでいえば、高級住宅街のマリアルイーザのあるヘンリーホテル周辺が何十倍とあり、ITパークが数十倍つづいていき、数倍の規模のSMが複数存在し、ビジネスパークがもっと進化した５から10倍くらいあるオフィス街が複数存在するのだ。

マニラを褒めすぎているかもしれないが、あまりにもけなされ続けているかのようなので、バランスをとるにはこれでも足りない気がしてます。

セブからマニラに移った人の話を聞けば、

・最初は本当に怖かった。

・来てみると環境が整っており住みやすい。

・タクシー移動が多いので危険な目に遭うことはない。

・美味しいもの、美味しい日本食、有名ラーメン店、カフェがあってよいなどの意見をきく。

就職について

就職については、セブはボランティアやインターンがおおい。

業種も英会話業界、IT系など。

オフィスは日本人が多いため、海外に来たのに日本語を話さなければならない事がおおい。留学しても就職してもなんで話せないのかということについてはこちらも参考

終日、日本人と日本語を話すことのほかに、日本側や生徒さんから要望が多いため、残業が多く、プライベートを割いて仕事をするケースがおおいという。

こういった内容はサービス残業として行われると言うところもあるので事前に注意が必要である。要確認だ。

とくにインターンやボランティアの場合、VISAや社会保険などの制度、契約などについて不安と危険があるので要確認の事。これについてはこういう参考ページも存在はするが、実際本当かどうかはわからない。

マニラやセブに外資系の一流上場企業の就職もある。

お給料は

セブだとどれくらいか分からないが0ペソや35,000ペソ～50000ペソ（額面）

ITなどの専門職はもっと高い。

マニラだと50000ペソ～高い案件だと150000ペソや、それ以上もあるという。

お給料や条件についてはこちらが参考になるかも知れません。

年齢の制限は

年齢についても限界がない。
30代40代はおろか50代60代も採用されている。

その内容はこちら。

日本人の男性よりも女性が活躍している。

就職については友達の海外就職研究家のもりぞお海外研究所なども参考になる。フィリピンだけでなくほかの国についても触れている。

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